据说菲律宾人对杜特尔特最大的抱怨是，杜特尔特对华这么友好，中国都迟迟不肯开放让菲律宾家政人员进入大陆的劳动市场。 在我看来，拿国家劳务市场的开放，去跟外交上的“亲疏远近”挂钩，这想法本身就有点天真。 一个国家的门该怎么开、开多大，从来都不是为了回应谁的“友好”，而是要算清楚自己家里那本大账，这本账，关乎咱们几千万人的饭碗，关乎整个社会的稳定，复杂得很。 很多菲律宾家政人员不是咱们印象里那种没文化的劳工，不少都接受过大学教育，一口流利的英语是标配，更关键的是，菲律宾政府把这事当成一个产业来做，有一套非常严格的培训和输出体系。 出国前，她们都得强制参加培训，从怎么用家电到怎么跟不同文化背景的雇主打交道，甚至连基本的法律常识都教，这就叫专业。 正因为专业，她们在香港、新加坡这些地方很受欢迎，但是，这些地方挣得其实不算多，香港那边，外佣法定最低工资也就四千多港币，新加坡可能还更低一些。 这就不难理解，为啥内地市场对她们有那么大的吸引力了，咱们一线城市，中介开出的价码动不动就是七八千人民币起步，对她们来说，工资直接翻倍，这诱惑谁挡得住？ 可问题来了，诱惑再大，也越不过法律这条红线，按咱们国家现在的规定，个人家庭是不能直接雇佣外籍劳工的。 除了极少数特殊情况，大家在市面上见到的所谓“菲佣”，绝大多数身份都是不合法的，她们通常是拿着旅游签证或者商务签证进来的，然后过期滞留，成了“黑工”。 雇主这边，先要给黑中介交好几万块的“服务费”，但拿到手的，是一份完全不受法律保护的雇佣关系，家里万一丢了东西，或者人身安全出了问题，你去哪说理？ 报警都没法理直气壮，因为你首先就违法了，而对那些菲佣来说，日子也过得提心吊胆，她们的护照被中介扣着，没有任何劳动保障，还时刻面临着被举报、被遣返的风险。 中国的家政市场早就超过万亿规模了，但这个行业目前大而不强，服务水平参差不齐，急需转型升级。 在这个节骨眼上，如果咱们把大门一开，放进来一大批受过系统训练、语言有优势、价格还不算离谱的“正规军”，会对我们国内数以千万计的家政阿姨们造成多大的冲击？ 我们政策的出发点，必然是优先保障本国劳动者的就业，通过培训和规范，让我们自己的家政行业强起来，而不是图省事，用“引进来”的方式去填补高端市场的空白。 大规模引入外籍家务工，绝不是发几张工作签证那么简单，这背后牵扯到一连串超级复杂的社会管理问题，她们的住宿、医疗、社保怎么办？ 文化差异和语言不通可能引发的社区矛盾怎么处理？会不会形成新的治安隐患？这些问题，哪个处理不好都是大麻烦。 我们现在只在上海等极少数地方，针对那些有资格的境外高端人才，允许他们合规地雇佣外籍家务人员。 这种“小步慢走”的试点，正说明国家在这个问题上是何等谨慎，宁可慢一点，也要稳一点。 个人观点，仅供参考！
