深圳有家公司真够离谱的。领导让员工在年会表演脱口秀，员工工作忙拒绝了，第二天就被以“不服从安排、旷工”为由开除。这哪跟哪啊，劳动合同里可没写要才艺表演。 员工维权，经仲裁、一审及二审调解，法院认定公司违法解除劳动合同，得给员工赔偿金。这判决太解气了，直接给公司的滥用管理权行为划上红线。 年会本是轻松团建，搞成“强制表演”就变味了。员工拒绝是合理的，公司却上纲上线。这也提醒了用人单位，管理权不能任性，得保障劳动者合法权益。
深圳有家公司真够离谱的。领导让员工在年会表演脱口秀，员工工作忙拒绝了，第二天就被
岁月浮沉
2026-01-26 05:23:10
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