上周公司行政在群里发了个链接，是年会问卷，选项从“想办”到“随便”，最后加了句“如无反馈默认取消”。三天过去，0人点开。 听说隔壁楼三家公司，今年连坚果盒都没发。前台说酒店婚宴厅空着，年会档期全让给新人了。以前抢座位要托关系，现在HR连预算表都不填了。 财务部小哥说，去年那场饭局花了四十多万，够给三十个人多发一月工资。没人提这事，但发工资那天，群里红包抢得比往年都快。 00后同事直接把年会排练踢出日程表：“下班就走，不排练。”领导讲话视频发群里，点赞数还没食堂新上小龙虾的图片高。 替代方案？我们组自己约了周五晚吃火锅，十个人AA，老板转账时写“团建费”，备注“不报销，别记账”。 有人问以后怎么办，没人答。 灯灭了，桌上的茶水还是热的。
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楼下的小黑子
对于绝大多数员工而言，办形式为主的年会不如每人一百块红包来的实在[并不简单]
用户15xxx43
一般的公司确实没有必要团建，尤其是中年人多的，小年轻多的可以。跨部门多需要合作的，一般公司各司其职，没必要，部门内部聚聚就可以了。我们部门都没有聚，领导和下属都不感兴趣！
石山头
把那个钱发红包，，，人均发
用户59xxx36
年年都是吃火锅，不去又有点难看😂
三生三世对对对
我公司年末吃一顿，喝点小酒。对我这个不喝酒的吃与不吃无所谓，但是年末嘛，总得要点仪式感。[静静吃瓜]
匿名
真的很烦开年会，毫无意义。有那钱还不如给牛马多分点年终奖[抠鼻]