我老婆在手术室剖腹产，手术室门外的我焦虑万分。期间老板给我打了好几通电话，我都挂断了，后来又打进来我心烦意乱，干脆关机了。谁曾想，老板的秘书晓莉来医院找我，说有急事让我回公司，这让我难免有些意外。
我叫汪军，是这个公司的信息技术总监，年薪130万。我在公司工作11年了，实话说已经没有晋升的空间，要不是我老婆生孩子她好几年不能工作，我要养家糊口，我也真不想工作了。
前段时间，我们公司接手了一个新项目，但这次老板没有让我负责。同时，他从总公司调了一个我认为并不称职的人来负责这项目，听说他们是亲戚，公司内传言说他这亲戚还将接任副总裁一职。由于我已经没什么晋升的期待了，所以对这些权力斗争也毫无兴趣，但这毕竟是个价值上亿的项目，有不错的项目回报，我当然也想努力争取，但最终以失败告终，老板给的解释是说我爱人快生孩子了，这是家里的大事，让我不要分心，照顾好家里才是重点。
我当然心知肚明，这不过是个说辞罢了，所以我内心自然是很不痛快，所以干脆休了年假，回来照顾老婆孩子，图个内心清净。直到昨天一早，我老婆身体见红了，我意识到这是要临产了，就赶紧送她去医院。本以为一切会比较顺利，没想到医生却说宝宝的肚脐缠在脖子上两周了，如果自然分娩会有危险，这种情况必须进行紧急剖腹产。就这样，老婆进了手术室，我也是第一次碰到这种事儿，顿时有点六神无主。正当我坐立不安的时候，老板给我打来电话，我无暇理会，直接挂了电话。心想休假前手里的工作都做了安排，能有什么急事？
我老婆还没做完手术，领导的秘书晓莉就来医院找我了。晓莉是去年进入公司的，因为年轻漂亮，给人的印象很清纯有活力又做事干练，后来提拔做了老板的秘书。她突然出现在我面前，让我也吃了一惊。最近晓莉经常对我示好，说她喜欢我，做为一个男人说一点不动心那是骗人的。只是基于成熟男人的责任，我也不可能和晓莉在一起，也就明确拒绝了。她这时出现在这里我还是有些意外:“你怎么会来这里？我们不是已经说清楚了吗？再说我老婆还正在手术室呢。”
她并没有在意我说的，只是告诉我:“我来找你回公司，是因为老板有急事找你，新项目有大问题需要你处理。”我没好气地说：“新项目的问题和我有关系吗？再说新项目是有负责人的呀？应该让项目负责人去处理，我插一杠子算怎么回事啊？！况且现在我老婆正在里面生孩子呢，人命关天，再急的事我也不可能走啊！当时，老板没让我接新项目，不也说是为了方便我照顾家里吗，现在怎么又在这个节骨眼上让我....”
话还没说完，晓莉的电话就响了，对方是老板，意思是叫我接电话。我刚接过电话，就听电话里一通叫嚣:“你是不是不想干了？电话都不接了。谁规定的休假期间就可以不接公司电话，公司项目出了大问题需要处理，你现在赶紧回来一趟”。
“您先消消气，我里确实是走不开，老婆生孩子不能没人守着啊，另外这个项目不是有人在负责吗？项目里的一切事务理应由他负责。”我还是继续压制情绪，认真解释着。可能老板吃准了我不敢拒绝，吼道:“少找借口，知道项目没给你，你有情绪。你就问你一句，你现在回还是不回？能不能回？”我有些怒气，但也不好发作，就说我老婆在里面生孩子，她命在旦夕，我回不去了！赶紧挂了电话。
谁知电话刚递给晓莉，电话又响了:“你TND还挂我电话，你老婆不能让别人先照顾一下，你又不是医生，你在那里有什么用？你只要知道他们的母子平安不就行了。现在马上回来，否则，你永远不会回来了。”老板给我撂了狠话。
近来压抑的情绪终于在那一瞬间释放，我大声吼道：“我今天还就不回去啦？怎么着？你在威胁谁呢？别说我现在真走不开，就算我能走开，你安排自己人的时候你咋不想着我呢？11年了，我从毕业到现在给公司做了多少事，在公司最难的时候你对我称兄道弟，我把整个青春都给了公司给了你，现在公司赚钱了，你想为自家人谋福利了？况且我再说一遍，我老婆自在生孩子，人命关天，你张开你的两个耳朵，听明白了吗？”声音响彻了医院整个楼道，这时护士也跑过来让我不要大声喧哗，电话里一阵沉默，发泄后的我淡然地按下了手机的关机键。
后来，好在手术很顺利，老婆给我生了一个可爱的女儿，像她妈妈一样漂亮。那天下午看着躺在那里的母女俩，我内心出奇的平静，一边高兴地伺候着，一边痴痴地看着她们。
第二天接到人事部的通知，当然是劝离的，财务部直接开始给我结算，只是之前还有些奖励没有结算。
这一刻，我才陷入了思考，冲动让我一时痛快，却和老板撕破了脸。更关键的是，老婆刚生完孩子，我又失业了，经济压力是不得不面对的问题。
我用文字记录下这一切，是向老板道歉说好话争取保住工作，还是收拾东西走人另谋出路？我该怎么办？
（来源网络）
义薄云天1215
再找工作吧，或者找人一起干，自己干吧。你就算回去也没用，别人只会在有问题的时候想到你，赚钱的项目不会给你的
梅杰
当然是赶紧谈赔偿，然后同步找下家，都闹到这个程度，难道还有弯可以转吗
jwbhqw
劝离不理他，11年，辞退补偿至少12个月吧，130万到手，好像补偿还不用交税[拍手]
匆匆 回复 08-12 22:48
低收入者是前12个月平均工资，超过市上年度平均工资的三倍就是上年度市平均工资的3倍而且最高12个月
阿桂 回复 匆匆 08-13 09:03
这个就还有可能，因为按照最低工资的三倍来算，我已经超过了，但是市平均工资的三倍，我还没超过
胖子李
别把老板想得太好了！说不定就是套路，早就想踹了，没找到理由！故意等着你媳妇生崽崽的时候找机会撕破脸！至于项目是不是真有天塌下来的大问题，说有就有，说没有也就没有！
谈股论金 回复 08-12 16:51
老板套路你呢
我是你超哥
编的不错，年薪一百多万工作了十一年失业了居然说生活没着落
tb312628213 回复 08-12 10:22
不是十一年每年都一百多万，小职员时哪有那么多
用户29xxx56
十一年都没勇气出来自己做，工资再高也是打工，没别的意思，年轻有冲动又没冲劲，能理解
用户44xxx14
百万年薪， 被开除的， 不签竞业协议， 扭头找个对手公司上班就完了。
晶晶
公司辞退有补偿的
yh
编得不够好，下次注意了
用户77xxx72
如果你回去，你老板会更作践你，男人还是要硬气些，哪怕先送外卖也不能留在公司！如果你老板需要你处理烂摊子，就一事一结算，不再给他打工。
用户18xxx54
一年130万。11年至少存款有1,000万了，还干个毛线，吃利息都够了，1万块利息200 ，1千万就200万利息一年，平均每个月有16万多，还不够你一家人吃？
小米炒蛋 回复 08-12 22:31
人才，不干高利贷可惜了[笑着哭][笑着哭]
在路上 回复 08-12 20:15
你再算一遍
谈股论金
项目等一会会死吗？老板没有人情味，否则就是找茬呢
長田
有这能力还怕没伯乐？视你亲人性命如芥草的东东，眼里只有自己的利益的主，给三百万也别鸟他！
小懒鬼起床了
你不会举报他们偷逃税收呀！把柄在手害怕他不就犯
用户11xxx89
编得像一点好吗130万先生[得瑟]
风筝
年薪130万？你可以怼你老板了：你不想干了吗？
怼天怼地怼死你
年薪130万的话，辛苦3年存够300万，一家3口可以回家躺平了。想一下我这1520法定工资，什么奖金都没。一个月全靠加班，撑死也就3000..
小松 回复 08-12 17:23
大部分人就这工资！
長田 回复 08-12 19:47
干满400小时才2850[捂脸哭][捂脸哭]
毛不亦
告他，再找其他公司工作，有能力自己单干，没能力找你合伙也行
Q7时尚先生
以你年薪一百多万来说，换个工作应该不难吧
为霞尚满天
走吧，另外找地干
明媚的阳光
你那老板做人不厚道啊，趁早离开，他的公司估计会走下坡路了
用户10xxx23
另谋它地吧
咪咪
让人羡慕的工资，一年赚的比多少人十来年都多
蓝色水晶
写这文章应该是个女人，啰嗦，讲话像泼妇，应该是国产肥皂剧看多了。
风中黄叶
打工人没有打工人的觉悟
用户10xxx63
骗编高手！太蠢
阳光不锈
不顾你及你家属死活的老板你还想跟着？
铁木真
走人，
风中的承诺
这属于短篇小说？不过我只看了一半不到
用户13xxx83
辞了是对的。
金家胜
应该这样编，果断离职，其他公司抢着要你。然后原公司项目出问题了，又来求你回去，加薪还给股份，，，，然后问网友我该怎么办。
老羊
这种无情无义的人，不配称老板
用户10xxx61
劝退好啊，给赔偿啊，然后找下家。不然只要是个正常的公司老板，都不可能做出在你都不是项目负责人明知你老婆正在手术室里要你立马回公司的要求。就是借口，拿了补偿金，不要签其他的东西，找下家就是了
Ayuan
去另一家公司重新开始咯，但估计年薪百万应该是不可能了。说实在话，你功劳大能力强，老板给你年薪百万并没有亏待你，一次不满足就觉得自己委屈了，关键时刻你就摆脸色咯肩膀，真把自己当什么了……
atico_raymond
小学生做的作文都比你写的好
Hss
130万薪水不是那么好拿的！
奎文60D
11年啊，能赔到你们一家提前退休吧
果粒
年薪150万是纸钱吗？
Min心
年薪百万的人 怎么说也有点家底的 还怕一会的失业呀 再说了 能拿百万年薪的 还怕失业没公司招？
只想暴富
有能力到哪里都不怕
再见a青春
这种鸟老板跟他干什么？人命关天的事儿在他眼里没有工作重要，估计他公司离倒闭也不远了。
海
其实就是老板的套路，找这个机会赶你走。
艾晨
扯淡，年薪130万，没点逼数
直言
老板早有打算，要回你应得的！自己另立山头。
我是人
拿赔偿走人多好！
北雨
走人
梁山泊
这次这蛋扯得角度刁钻，基本上是比较成功
lighting
劝退赶紧谈赔偿啊，告死他
用户79xxx49
没有竞业协议，还有赔偿，好事
zpk50
这故事故事会都发不出来
噬佛
也不知道提前给公司挖好坑，等你走了坑自然就塌了[得瑟]
重案组之虎
你跟资本家讲情面？？？
骑着蜗牛看世界
编的不咋样
用户11xxx61
申请劳动仲裁，花钱请个律师，不要用劳动局免费的。
suziejj5393
回去也呆不了！
用户11xxx42
装孙子了
袁大～艳平
老板强人所难。为什么不在电话里聊一聊工作上的事，兴许可以解决燃眉之急。
炒个菜
是金子哪里都发光。
傳說
劝离？不来个N+1你都别走
大力的捷豹
卑微的打工人另谋高就吧
白色印记
你对得起你老婆，也对得起自己，工作再找吧
半步青铜
工作十年，年薪百万的技术总监，人不在新项目即刻断档。放心吧！老板可以找到人替代你，但想要做到你原有水平，应要年薪三百万起。等老板碰过壁之后再找你时你对年薪就应该要有点要求了。
用户92xxx59
有本事吗？另谋高就就是了，年薪百万的技术员不白吃饭吧！
用户12xxx81
这老板也是，人走不开安排秘书照顾一下产妇不至于双方都撕破脸
tb892499883
瞎编
马踏四方
不为下属着想的老板，再跟也没发展空间了，
海鱼
你说了那么多废话，就知道你不可能是什么项目经理！