产品好坏不说，在对待员工的问题上，国外资本家比国内的企业家强太多了！

产品好坏不说，在对待员工的问题上，国外资本家比国内的企业家强太多了！ 今年2月27日，日本轮胎制造企业，沈阳普利司通公司宣布，将退出中国商用车轮胎生产和销售业务， 普利司通（沈阳）工厂为员工提供的具体补偿方案是： 所有员工都将获得《劳动法》规定标准约1.5倍左右的经济补偿。很多员工可获得高达50万元的补偿，如果是双职工的话，将获得100万元的补偿。同时，公司还将为1200名员工补发2023年度的奖金 近段时间，广汽本田被传出将裁员1700人，赔偿方案也随之出炉，为离职员工提供“N+2+1.8”的补偿方案。其中“N+2”是标准赔偿，即工作年限加上两个月薪资，而额外的1.8个月是作为奖金发放。由于赔偿优厚，广汽本田部分老员工争相报名，“抢被裁名额”。因为老员工如果在广汽本田工作超20年，那么到手的赔偿可高达大几十万。 而据最新的消息，大连思科近300员工被裁之后的赔偿标准是：N+7。 曾经，因为觉得特斯拉上海工厂的员工工资低，马斯克想给员工涨工资，可国内的企业家们却认为马斯克破坏了“行规”，联合起来施加压力。 外企都遵守劳动法，可我们国内的企业，则是在想方设法钻劳动法的空子，压榨自己的员工。 试想：国内的企业，对自己员工好的，除了崔培军、胖东来之外，你还能想起来谁呢？国外资本家真的比国内的企业家强上百倍。 对了？他们称得上是企业家吗！