今日图片——代表提案 尽快遏制35岁就业歧视现象… 随着国际贸易纷争加剧，国外加关税，国内降内需，产能过剩，再加之万能联动器（房地产）的断崖式下降，导致各行各业"生意"不好干。加之咱们国人，勤劳，苦干，内卷（你一块，我可以8毛）导致我们企业大量裁员，裁减35岁以上的青年人…让更有活力，更便宜的刚出校门大学生上。35岁以上青年人找工作更是连面试机会都没有… 代表说了：尽快遏制35岁就业歧视现象，让企业打破对35岁的偏见与门槛。 企业要说："你政府公务员都不要35周岁以上的，凭啥要求我们要？" 是啊…政府都在起坏头儿，政府都没一视同仁，企业又会怎么会样呢？ 35岁正是一个人最青春，最精华，最干劲的年纪，也是在35岁的年纪上有老，下有老，中间有房贷。父母的医疗，孩子教育，还不完的房贷让青年喘不过气了，可就在现阶段35岁成了一个失业门槛…
