劳务派遣人员的春天来了！ 2025年最新劳务派遣政策： 1、用工单位只能在临时性、辅助性、替代性岗位使用劳务派遣工； 2、被派遣劳动者数量不得超过用工单位总用工量的10%(总用工量包括正式员工和派遣工)； 3、劳务派遣单位必须与劳动者签订2年以上的固定书面合同，并且不能约定试用期。劳动者没有工作时，派遣单位需要按当地最低工资标准发放工资； 4、劳务派遣需要与劳动者签一份协议，要明确岗位性质、工作地点、派遣期限、工资、社保工伤等条款； 5、被派遣劳动者与用工单位人员同工同酬，不得歧视派遣工，也不能将派遣工再次派遣； 6、劳动者可以提前30天书面提出解除合同，若用工单位原因退回派遣工，需要支付无工作期间的工资； 7、派遣单位违法解除合同时，需要支付经济补偿； 8、严禁以“外包”名义规避劳务派遣责任，需明确区分外包与派遣。跨地区派遣的，劳动报酬和社保按用工单位所在地标准执行 。 这个新规太贴心了，把劳动者的方方面面全考虑到了，必须赞一个！
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oo-。小人物
不管是派遣还是外包强烈要求直接不允许
用户14xxx62 回复 03-14 11:54
外包什么待遇保险都没有，派遣该有的都有，咋一样
顾不顾得 回复 03-14 15:09
我们这里前些年就改名叫整体委外了，和正式工同工同酬只是保险什么的由劳务公司交
请你修改昵称
劳务派遣用得最多的就是国企！
旅程蓝心泪 回复 03-14 06:18
备案制都是劳务派遣工的
顾不顾得 回复 03-14 15:08
早就换名字了，我们这里改名叫整体委外了，和正式工同工同酬只是保险什么的由劳务公司交
用户10xxx58
现在有没有劳务派遣现在都是外包了
JACK船长 回复 03-11 10:56
劳务派遣就是外包，应该是没有临时工都是派遣工。
不羁的风 回复 03-11 23:44
外包不是一个法律术语，在法律上它就是劳务派遣[作揖][作揖][作揖][作揖][作揖][作揖][作揖][作揖][作揖][作揖]
呵呵
取缔劳务派遣公司！取缔物业管理公司！
小八辣子 回复 03-14 07:13
同心协力也是要钱的 给少了没人做 给多了打破头 居民区多实地了解一下人性的丑恶
小八辣子 回复 03-14 07:10
最早上海实行垃圾分类的时候 志愿者有补贴的情况下那些阿姨不要太积极哦 后来补贴没了一个个人都不见了 你还想着不花钱就让她们给你扫楼道？就是雷锋也干不下去
用户16xxx94
这个是以前的规定吧，国企几十年前不都有做了几十年还不能转正的吗
东 门吹水 回复 03-10 20:19
不但有几十年没有转正的，还有干了几十年的合同工变成了劳务派遣工的。
1101037318 回复 03-11 07:30
那种执法单位居多吧
巨石
都工地去看看全是三无人员
坚强的小阿咩 回复 03-10 08:13
建筑公司不可能长期养着大批的建筑工。一个稍微大点的工程最多时能有上万人，哪个公司都没有这样的财力
用户21xxx79 回复 坚强的小阿咩 03-10 09:14
那个非标公司不是养人，你以为这个社会上只有建筑公司才做工程？非标设备的公司哪个不是按工程算。
二月红
人家都变人力资源，钻你字眼
wzcpro 回复 03-10 10:20
人力资源很新鲜？ 正好适用劳动合同法[抠鼻]
mingli
什么年代了，还在用“劳务派遣”？爱干干，不爱干走，要谁派个鬼
垂钓者 回复 03-13 23:18
都不需要劳务了，自己都能卷死自己人，真事。我老板今年一开始自己请的临时工，没有通过劳务，刚开始25一小时请临时工有人来，，后面23，还有人来，然后22..20，然后拉到现在18还是每天都能挑着人要。
用户10xxx70
2008年之前都是劳务派遣，08年执行劳动法后改名成劳务外包，形式不变皮包公司轮流转，监管派遣外包它再换名字！有利可图甲乙方变成甲乙丙丁或者更多方。
用户72xxx59
为什么不能取消？
阿辉
就不应该有派遣合同，这是分阶层
可乐无事- 回复 三元 03-12 08:19
我们公司一线干活有三分之一的是派遣工，有三分之一的临时工，正式职工也是三分之一，
三元 回复 03-12 00:55
你懂得什么是派遣工？什么是在册职工？作也懂得什么是付出的努力？奇怪了。
蟀哥
我们单位9个人，6个派遣工。一线员工只有一个有编制。😂😂😂
默默无味86 回复 03-13 01:35
我这也是对半分。
未知，期待
把黑中介砍掉！
用户10xxx63
应彻底取消劳务派遣这种吸血劳动者的用工制度，应用工单位公开招聘人员。否则劳动者会更贫困。
在人海
没用的，基本上都是有法不执
C130
他们之所以要用劳动派遣就是为了应对淡旺季用工益缺。
山高水长
毒瘤
铜豌豆
现在的劳动中介公司，包工头，就不该存在！
314156
胡扯什么啊，老早就有相关规定了，不是2025才有的，还有，试用期可以约定的。
平平无奇搬砖工
人家改叫共享员工了😨
那个夏天
劳务派遣可能不可能转正呀。写这个文章有点儿奇怪。最多都被辞退。正式编制需要公考的，
用户10xxx50 回复 03-11 12:10
你以为私企就是吃素的？私企跟着学，就是为了节约成本，我记得我厂早在06年就让全部普工换派遣工合同了，不过我属于中级管理岗位属于职工不用换合同，只是看着不舒服印象很深。
老陈 回复 03-12 06:45
你说的是公务员
用户97xxx42
吃人血馒头的用工，就不应存在
自给自足
理想很丰满，现实太骨感。
被王八蛋套路了
强烈建议取消劳务工 劳务工都是关系户都是大爷 都是闲置岗位 严重造成了企业亏损国有资产流失
诺言随风逝
我们单位一线大多数都是派遣工，就寥寥几个是正式的，且同工不同酬。
虚空尽无
现在都是外包了
用户60xxx73
强烈要求取消劳动派遣，劳务派遣血淋淋的压榨劳动者
踏雪看景
就不应该让派遣存在。外包工作必须为临时性工作。标的为：非，经营单位正常运转期间需要长期存在的岗位，如果属于长期存在岗位，就不实用于外包。劳动派遣更本就不应该存在。这些都是给关系户挣钱的路子。
和谐社会
为了好好学习央企做法，是好好学习天天向上的好学生，怎么能取消了？
大头
国企带头搞的劳务派遣！！
米诺
有卵用，坐标海宁。到处都是劳务中介，每小时16到22不等。什么福利、社保基本免谈。赶完货就清退。电子行业九成都是劳务中介派遣的，根本不招正式工。还是人太多了，Boss选择太多了
你老板 回复 03-14 03:01
所以我宁愿工资低一点干超市也不干厂工
立桓
劳务派遣是多行业优化与调整的结晶，庞大的公司利益链盘根错节；进几年说取缔，无疑于提高个税起征点一样
羊古咩咩
如果举报有奖，那么所谓的用功比率才可查，可控
用户17xxx45
劳务派遣公司就不应该存在，趴在可怜的劳工身上吸血
用户17xxx45 回复 03-14 11:28
我的天，这水平是有多低，自己不能找工作需要派遣公司？直接去工厂门口询问都比去劳务派遣公司强
南风知我意吹梦到西洲 回复 用户17xxx45 03-15 00:46
所有就是奇怪，为什么那么多人不知道去找，反而需要劳务派遣……
强壮的猛男
国企重庆泰山电缆里面差不多一半的人都是劳务派遣工。我也在那里做了7年多劳务派遣工。
骑士
说白了就是没把打工人当人。
浮云
取消劳务派遣公司，严查严打黑中介
用户10xxx60
点个赞！！！太合理了！！！
布洛夫斯基 回复 03-11 11:41
告诉你个残酷的事情，现在派遣也不多，上外包了
瑞佳橱柜
早就应该整治劳动力市场！现在的工人苦啊！
用户10xxx45
建议全面取消，压榨克扣，不交社保，是常态
枫林风
外包就是给中间商赚差价！
用户10xxx54
那还有劳务派遣，都外包了
不凡
严打吸血鬼，直接取消劳务派遣制度才是文明进步的社会
一颗只爱你
先查北京，好多医院学校的保安，都是外包给物业公司，还不缴社保，没有周休，完全无视劳动法！
仁人自强
把劳务派遣公司很坏，是比资本主义的添狗，对工人极限压榨剥削
金哥
发廊变敲背，敲背变浴场，浴场变足浴，足浴变采耳。万变不离其宗
诚者有信
全是临时工
用户10xxx56
用工单位只能在临时性、辅助性、替代性岗位使用劳务派遣工， 那么不好意思所有岗位都会变成上述岗位性质。
范范
国家就应该取消劳务派遣
君子之交
同工同酬，还有单位愿意找派遣工吗？
刚哥 回复 03-11 00:37
用人单位聘劳务派遣人员就是为了节约成本，减少劳动报酬，规避责任。同工同酬了，哪个单位愿意聘。觉得这个应该实现不了。
鹏哥
先把不交社保的企业每月罚一次款吧
好人好梦
都一个鸟样
梦千年
同一个工位就因为不是同一个中介工价个不相同，一小时11块到30块之间。有的中介太黑了，老板给中介40个一小时中介就给员工10块钱一小时
用户16xxx39
强烈建议取消劳务派遣
捕食者
畸形发展的行业
用户15xxx97
想多了洗洗睡吧
tb7254754
[抠鼻]兼职工，零时工，老板喜欢
平安是福
真好
就是来看看
其实最主要的是如果派遣工在一个个单位干够10以上就必须享受同等待遇或者直接转正就好。不然真的是拿钱的不干活，干活的不拿钱
用户10xxx42
长期性劳务派遣就是赤裸裸的剥削！
用户10xxx78
早就该这样了
欢迎光临大众小店
等于白搞
悦动世界
劳务派遣太可恶了
云中雨
按当地最低工资发放就是个笑话 ，深圳最低工资是2000还是多少，人均工资一万多的地方，到处是按2000社保公积金的
゛ blue ﹏﹏ ✍
现在招人要不是基本达不到门槛的正式合同，要不就是劳务外包了，因为劳务派遣的名额满了，派遣跟正式还能接近同工同酬，外包就别想了
喵哥
应该取缔关闭 只允许谁用谁签
yz
我还被拖欠两个月工资呢[跪了]
喜欢送你红包的一定是蚊子
用人单位说我是外包，不是派遣。跟劝退一样，不是开除
用户39xxx30
用劳务派遣工的单位，应该为派遣工在该单位的所有行为负责。不能出事就甩锅给派遣工或者临时工。
低调本色
这是真的吗？？？？
只是当时已惘然
某地镇邮政局，十几号人，只有两个是不是劳务派遣，不要问我怎么知道的。
朝花夕拾
算了吧…
药学-Yuan T
中国人太多了，就业端一直会是人多岗位少估计，必须法律强行要求，不能等市场自发调节
骑着羊牧马的放牛娃
喜大普奔
曾经
早就有了，只是执行不到位而已
zhaochunjing688
这跟之前的规定有区别吗？？[哭笑不得]
一抹绿色
劳务派遣最多的还是工程行业吧
感恩的心
中介把钱都搞去了
未完待续
哎呀，也就是你付出劳动，他少付报酬。不然10%怎么会拥有90%？
周衙斐
必须取消编制，同等待遇，这样才公平合理！
用户15xxx38
搞来搞去没大变化，其实该废除这种包身工的
kankan
不会是在造谣吧，这样搞强大的劳务派遣公司都喝不到多少血了，请大家猜猜，如果没有劳务公司，生活水平会不会被提高？
吃肉的兔子 回复 03-11 11:15
派遣可以不去，然后就可是喝风了
寻找快乐
先把你们的国企管好再来放屁
shynima
想多了，现在佛山这边到处都是15—18一个小时的临时工
而立之马
劳务派遣本就违法哪来的春天一说呢！
用户10xxx66
允许存在，就有钻空子
夏至未至
现在一线操作工都是小时工了！劳务派遣都别想
刘佳606
落实好再说这样的话
绝顶大聪明人
派遣社保怎么办？
看看
现在还有什么派遣？现在都是小时工，价格低的可怜，一切都是为了逃避养老保险。
ABC
什么时候缺少过规定，五险一金哪个没法律规定，年假没法律规定？不执行你又能怎样？现在都叫服务外包了，买的是服务，不是劳务派遣，甲方的法务比你熟悉法律
姬圭晱
赞叹地藏菩萨，赞叹宝胜佛。愿我吉祥如意，愿我财运亨通。（好话经常念，好运连连。）
用户10xxx24
还派遣工？ 这奇葩名称👍🏻
MT 回复 03-10 15:38
我就是劳务工
富裕yongda
难道就不能把劳务派遣取消了？搞笑！还不是你体制内一直依赖这个劳务派遣。
农民工PLus
打工一辈子，到头还是一场空。。。
执着
还有劳动法呀
留住人留的住心
上有政策下有对策[赞]
用户88xxx08
应该增加一种派遣工使用税。
-_-
耍心眼让从业者注册个体劳动者……某团浙B数一数二
专业怒怼女泰森
如果种地能致富农民将没有地种，如果没有劳务派遣，你只能换工作了，别说我瞎讲，我就是外包的员工，如果全部改成正式工，我将失业，因为我知道我进不去