8小时工作制救活生育率！
没人觉得上班的时间太长了吗❓
【1评论】
8小时工作制救活生育率！
张子钿科技
2025-03-13 14:25:32
2
阅读：12973
用户16xxx05
这一切都需要建立在目前外贸被封锁，只靠内需能拉的动产能的基础上，不然那些资本家无法通过人力压缩成本，在业绩下滑的时候突然增加人力成本，估计很多中微小企业可能会撑不住，但是8小时工作制又是人民的需求和国家政策，就看内需市场能不能盘活了[思考]
好咯不也就 回复 Qǔ终キλ繖 03-19 13:45
死循环[哭笑不得]
Qǔ终キλ繖 回复 03-17 16:08
没内需卖不动怎么涨工资
周威力
所以说逼你加班的资本家就是民族的敌人。
义薄云天俏多隆 回复 03-16 19:16
那基本除了外企都是民族的敌人
知合 回复 03-16 08:47
比私企更卷
潇湘夜雨
你时间空闲多了，想法就多了，一来二去就有人，我有个提议不知当不当讲
风的铃铛 回复 03-16 21:59
不当讲
用户10xxx13
公司倒闭了，失业的更多了。
啤酒平21 回复 03-16 05:42
举个最简单的例子，你有一百万万本金，在你们城市开了个店卖鞋子，顾了有五个员工，后面因为几年下来，赚的钱还不够养活房租员工呢，关门了，结果为了保证五个员工有工作，有一千万本金的人把你店盘下来了，并且顾了那个员工，你是觉得他傻吗
A_慎独 回复 03-19 21:41
一看你就是老板
用户10xxx55
一开始两个人用人成本一人八千，共一万六，带来的经济效益有两万六。现在换成五个人，用人成本一人六千，共三万，经济效益不变，公司还亏四千。公司又不是做慈善，哪个公司扛得住？！其次作为员工工资降低，那么他的消费欲望及需求降低，那么如何促进发展？！
风中的费洛蒙 回复 03-20 23:22
人多不会那么团结，所以给了企业“你不干有的是人干”的底气[抠鼻]
用户10xxx34 回复 03-20 18:04
那你不可能不花啊 只是花多花少都看个人
jimew思雨
那就跟美国一样了，打两份8小时才能养活自己
关关 回复 03-18 00:18
你信了？你真觉得阿霉莉卡的人要打两份工才能养活自己？
秋某 回复 关关 03-19 07:54
我不信人家金发碧眼的声泪俱下的视频信你一个浙江人？
大理寺卿
这就是胖东来跟他们的矛盾了，企业盈利一百万，有的老板愿意拿十万给员工，有的老板愿意拿二十万，跟你说绩效不好，照样不影响他把公司几千万转走跑路。
贝吉塔
这就是资本骗人的巴西罢了，一边再说市场环境不好，订单非常少，一边叫你们一天两班倒24小时不停机，一周都没得休息赶产量。
用户77xxx87
再加一条：资本家钱少赚了，所以就冲这一条，这帮吊路灯的就不会改
我才是他唯一的朋友
8小时+双休就意味着，你很快就不仅要跟人竞争，还得跟机器竞争。现在的黑灯工厂，你都不害怕吗？还玩乐，兄弟，美国的铁锈地带还不够警醒吗？趁年轻多学点，为自己谋条出路不好吗？
用户76xxx71 回复 03-16 00:13
让机器人交保险[并不简单]
用用用用用户0 回复 用户76xxx71 03-17 03:41
我觉得当务之急是赶快让机器人去买房，以解燃眉之急！
小李飞菜刀
然后两个人的工资由五个人来分了，空闲时间虽然多了，但是大部分都消耗在刷小视频打手游这种低成本娱乐上了，结果大家更不出门了[得戚][得戚]
左耳丶听见
你猜，他们在乎本身就8小时的人，还是更在乎超过8小时的？
百事可乐
幸福与否只会建立在金钱上，你有钱，天天工作都是开心的，如果不开心，那是钱不够多，如果没钱，你天天躺平在家里不用干也不会幸福
用户16xxx14
生活越好，生育率越低，这是人性自私一面体现，有几个不想享受的，孩子生了除了累，花钱，又特么什么好处？
adol 回复 03-17 21:29
生育率低并不取决于生活条件，取决于受教育程度
啦啦啦
可以的！从我做起，只拿基本工资，拒绝每周五天八小时之外的工作安排，超过的要求老板另外招人来做！[滑稽笑]
啦啦啦 回复 03-15 14:05
法律规定你不能去找高工资的工作了吗？最低工资只是确保你自己能活着的，既然想着娶妻生子，就要去找基本工资足够娶妻生子的工作啊！
莫问天 回复 03-18 22:16
想要得到，就得付出，你想娶妻，那你得找一份过得去的薪资工作。
作者回复
然后有些企业偷偷加班，就像有些学生偷偷补课
相 逢 回复 03-14 19:24
大方点，基本都那样。人性化和钱到位的基本看不到。真要说，话，只能说钱作怪......普通人又不像网上人均千万，各个在老家都千万了，谁t m背井离乡......
用户
怎么不说成本提高了。产品劣势变大了，不到一年工厂倒闭了。
卖女孩的老火柴
楼主你这个是骗小白的，你亿实现的前提是工资不能降，但现实是，2个人的工作分到三个人做了，工资也从6000降到4000了。两夫妻月收入10000降到6600了，钱更少了，更加不敢消费了，消费少了，工厂要减产了，裁员了！经济更加差了，一个恶性循环
adol 回复 03-17 21:35
换个角度想，虽然钱少了。工作岗位多了，35.50之后都不担心找不到工作，是不是消费欲望会更强？然后消费的人多了，东西成本是不是可以降下来？利润是不是慢慢也出来了？这就是拼多多为啥能越做越大的原因
莫问天 回复 adol 03-18 22:21
换什么角度都不可能。中国人天生自带未雨绸缪的基因，总是想方设法尽量多存本钱。为的就是以防万一 ，所以但凡有点余钱都会存下来。就跟种地一样，但凡有块土，都得想法种跟葱。有一点活，就得想法卷赢别人
海边的卡芙卡
但是资本家不干了，因为本来一天你可以创造 3000 块的剩余价值给你发 200 工资，要是多招人，还是三千块剩余价值，发 600 甚至更多工资，那么资本家说不愿意做这种选择的
用户18xxx93
大家都八小时，社会产生的总财富就少了，分到每个人身上的也就更少了，我理解的对不对？大家不要骂我，我也是打工仔，就是理性分析一下，请指正
MADAO
你忘了说一句：老板赚的钱得多分点给员工了 然后就没有然后了[哭笑不得][哭笑不得]
A周江
然后老板觉得工人太多太贵，大量上机器臂，原来一千人的工厂只需要10个人维修机器臂，老板高兴，工人高兴，机器臂也高兴
用户16xxx86
老板换不上大G谁负责[思考]
大头无间
现在这样的国企多了也不见得经济好起来
小依潼
原来两个人一人5000工资，美滋滋，现在五个人一人2000工资，苦哈哈
相 逢
天天加班谁也顶不住，更何况那种倒班的。但是现在卷到离谱，本来6k的，有人5k就干了，那个岗位以后也只招5k的了。而且那些公司最喜欢刚毕业的......
随阳(ง •̀_•́)ง
德国就是八小时工作制，几乎不加班，但德国人不告诉你，八小时基本上都是高强度工作，一点🐟都不摸，我差不多是996，高强度半小时就得摸鱼，我一天能花在工作上的时间不到2小时
乖乖
那是资本，不是慈善家
醉尘
工资从原来的8k变成3k交了房租啥都不剩。不得不干两份工。从10个小时又变成了16小时。
么么哒
老板钱包瘪了
A周江
然后开工厂的老板倒闭了
拾壹
老板:我赚到的少了
张威
对，，，工资也5个人分摊了
chiangrai
很简单，降工资。
用户10xxx55
一开始两个人用人成本一人八千，共一万六，带来的经济效益只有两万六。现在换成五个人，用人成本一人六千，共三万，经济效益不变，公司还四千。公司又不是做慈善，哪个公司扛得住？！其次作为员工工资降低，那么他的消费欲望及需求降低，那么如何促进发展？！
用户10xxx91
这背后还是经济为基础
jnbb001
工资呢，上班时间少了，工资也少了，还是不敢消费。
用户10xxx15
老板没了
奥拉亚
然后工资从5千变2千，学欧美一样打两份工，还是干12小时没休[滑稽笑]
北国之春
老板不会给你降薪吗？弱智不弱智，都当资本家是傻子？
微莲不似荷
我以前上班的地方是国企，两个人都事情五个人干，工资发一个半人的。
啤酒平21
冷知识 你现在也可以当这样的老板
无式亮
买一样的东西，需要多付钱了，因为企业人工成本上升了
风花雪月
以前加班赚7000，现在不加班也能赚7000
fgfgfgfgfg
老板哭了
如影随形
收复台湾，产业转型，才有可能盘活！
tongchuntao
普通工人八小时双休扣除五险一金后还能有三千一个月吗？不加班可以，想办法提高工人工资才是正道
神经蛙 回复 03-16 22:35
提升自己的价值才是王道。
存在主义哲学大师阎百川先生
如果市场不行，那你就得打两份八小时班才能养活自己
咱吃不起啦
两个人的工作量两个人分钱，五个人来做分两个人的钱，请问收入降低了，哪什么高消费
沈先森。
原来两个人的工资变成五个人分了。
蒋建强5
然后好多老板觉得利润不可观了 公司解散了 又该找工作了 我们原来单位就是老板觉得不赚钱了 就不干了
贰少
你挣得多，资本家就挣得少，他们就会想办法从八小时工作制里面，开发新项目让你做。要么像国外一样，工资低，逼你合法的打两份八小时内的工。要么给主动加班的人，开一个出勤补贴，反正八小时工作制是公司遵守的，员工想在公司待一会儿，也管不着。你想少做事还拿一样多的钱，是永远不可能的。
不服来杠
企业倒闭了，工作又没了。
小虫
其实，切实执行劳动法即可。能确保劳动者无后顾之忧地依法行使对不合理的加班要求或克扣加班费的行为进行举报投诉的权利即可。说来也简单，现状是老板会用拖字诀，劳动者拖不起。只要投诉诉讼期间费用由资方垫付，若停职停职的需包括劳动者合理生活支出，最终若胜诉由法院协助讨回该部分支出，若败诉还要增加追付老板赔偿款+滞纳金。那样资方老板就不敢乱来了～
用户77xxx07
其实也不是不行，但如果不能用原来2个人的成本请到5个人，有一批企业会当场倒闭，当然这只是一点阵痛[点赞]
laughing
两个人的工资五个人分 谁愿意
兜兜里有糖
到时候就22天8小时拿当地的最低工资了，自己都养不活还养什么老婆小孩？
呆狼
资本家不高兴了
伊昔红颜美少年
小县城，不干怎么办，不养家了，说的容易。自己不上进，还不想别人干。
用户96xxx62
工作量上了，关键是收入减少了么？
深深凝望_
但是肯定工资降低了啊。你不会以为老板会给你原工资吧？
旁旁零
问题是现在行业都不好干啊，公司倒了……死循环了
残月smile
企业的目的是盈利，利润不变的情况下，减少工作量增加岗位必定要降薪
用户49xxx71
从来都是三个人的活，给两个人做，发2.2份工资！
博乐
资本会心甘情愿嘛？
用户14xxx00
物价也会上涨
笨笨熊爱吃笨笨鸡
片面了或者理想化了。目前的就业市场并不是免费加班，虽然形式上可能是。这个在上班的都懂，不上班的也就在网上逼逼。实际上工作轻松，时长短那么工资必然不高，工资不高你生活质量就必然下降，这个时候你肯定没有享乐的想法，而是为了钱多干俩小时也愿意，这个信念促使你去找高工资的工作，高工资的工作必然繁忙，时长高，压力大但是你的经济宽裕了，脑子就活泛了你就开始思考人生，我挣钱图啥？我上班这么累到底有没有意义？这是一个循环，也告诉我们一个真理，人的身体和脑子只要有一个在闲着的就会出现欲望。
亘古之焰
重点：工资薪水提高多少
14141414
看看外国那些福利待遇好的发达国家们就知道了。越发达女性受教育程度越高生育率越低，这题无解。
草饼
[吃瓜]然后呢，有些事需要你加班，就得给高额的加班费。给了你加班费，公司为了节省成本，又要裁员。新一轮循环
啊城
那是国企能兜底，生老病死都能管
正牌老军医
美国掠夺了全世界的资源也还没实现，我们就不要做梦了。
Mir lv
[哭笑不得][哭笑不得][哭笑不得]，啥玩意啊，真实情况是工资降了，一份工作养活不了自己了，下了一个班还得再去上另外一个班。
天道酬勤
工作时间短了，收入降低了。更不敢花钱了。
用户10xxx07
公司利润少了，竞争力下降了，被国外公司挤压市场活不下去了，被迫降本增效开源节流，一开始是停发年终奖，后来是降薪，停发工资，裁员，倒闭！为了自救，员工自发加班拯救公司[赞]
用户12xxx68
300一个月？
maluo1983
这个问题也敢说，不要命了。想想严格执行8小时工作制，最大的受害人就知道为什么8小时工作制是奢望了。
飞白窈窕
资本短视的认为眼下的利益减少了，从而拒绝你的提议
乐逍遥
岗位多了，个人工资低了，基本生活保障都不一定够，哪有余钱消费
LV5_Railgun
只有一个群体不喜欢，资本家挣得少了
铭记
你的同事们、同学们和朋友们会卷死你的！！！
千年隼
你在想peach 每个人工作量变少了 而工作的人总数不变 那产量一定下降 你觉得物价会保持不变吗？
铑哥
重点是你干8小时和12小时，老板能给你一样的钱不！咱也不说高工资和低工资，正常工厂五六千打螺丝，12小时6千，一周六天。现在一天8小时五天，相当于72小时变成40小时，如果你工资变成3500了，你还消费吗？有时间了，但怎么消费？拿什么消费？
蜻蜓队长
大资本怎么样不清楚，小企业肯定完蛋，到最后就等着变成韩国吧，全特么是三星说了算。