都说资本家最可恶，但这一次很难和打工人共鸣 最近京东被自家骑手骂的事，让我想起了“东郭先生与狼”。前脚有骑手刚拿到公司给交的五险一金，后脚就在群里骂街说要“逃离牢笼”。 事情经过其实挺简单，京东给骑手缴纳社保，这本是双赢的好事。可全职骑手发现，社保是交了，但工作强度也上来了。他们被要求每天在线12小时，工作强度堪比996，而且每单收入和单量都在悄悄缩水，连2元的低价单都要拼手速抢，甚至有人被调去陌生区域跑单，不到一月就被劝退。 因此，有骑手兄弟发表了不理性的言论，他们觉得“交社保=卖身契”。以前自己控制时间，现在成了“正式工”，觉得被管得喘不过气。这逻辑多少有点牵强，天下哪有既想要稳定保障、又想要绝对自由的好事？公司给你兜底医疗养老，自然要对服务质量和出勤时间提要求，这不就跟咱上班要打卡是一个道理吗？确实，全职骑手可能暂时性的单少、到手钱还不如之前干众包，时薪低了。但是咬咬牙把这段时间度过了，实在不行多跑点时间，等到退休了有保障才是硬道理。 再说说那个“失去自由”的论调。以前单飞的时候确实灵活，可代价是什么呢？是以后老无所养、病不起的焦虑。现在平台给你交着社保，发着稳定工资，要求你按时到岗、按规矩办事，多干点时长怎么呢？ 最可笑的是有人拿“兄弟情”说事。东哥当年说“不拼命不配当兄弟”，这话听着刺耳却是大实话。哪个老板愿意养闲人？你想要高福利，就得拿出高绩效。那些抱怨管理严的骑手，不妨问问自己：真要回到没社保的“自由时代”，你们真愿意？
