大龄程序员要组织自救才行,不要再盲目去投简历,刷招聘软件,这种做法犹如泥牛入海,有去无回,必须组成大龄程序员联盟(35岁以上),抱团取暖,形成有战斗力的团体去争取更多的项目资源,以丰富的从业经验,提高项目质量和服务满意度,形成一股行业良性发展的道路,有没有接龙的?

大龄程序员要组织自救才行,不要再盲目去投简历,刷招聘软件,这种做法犹如泥牛入海,有去无回,必须组成大龄程序员联盟(35岁以上),抱团取暖,形成有战斗力的团体去争取更多的项目资源,以丰富的从业经验,提高项目质量和服务满意度,形成一股行业良性发展的道路,有没有接龙的?

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用户10xxx30
同意,不过鄙视大龄的往往都是那些大龄的管理层!!