“校长，怎么完小推举上去有我的名字，中心小学的领导班子就把我给否决了呢？请问是我哪里做的不够好吗？请告知我一下，谢谢。”这是某某教师在学校工作群里艾特校长的发问。 事关评优评先，方法是各完小推荐一些名额上中心小学，然后由中心小学的校务人员进行投票，因为是差额投票，所以完小推荐上去的人员中就有人落选。 这又是一种评优评先的方法，以前曾经使用过的方法是教学业绩积分法。不管什么方法都做不到公平公正，就说以前使用的教学业绩积分法吧，某人近年来每一年的积分全镇排名都名列前茅，然而，从全镇教师之间产生的县级优秀名额却永远轮不到她，即使这位教师奋战在教学第一线的毕业班主课教学直到退休，年年第一的成绩也保持到退休，直到退休她也没有被评为县优！找谁说去？先前就该勇敢地问一问！
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