关于河南省教师职称评价标准改革。我的建议是按照教龄➕讲课答辩的方式评聘。 教龄满8年，有资格晋中级，满13年有资格晋高级；表彰、优质课、课题不做硬性条件，但是可以做为提前晋级的条件，满足其中一项可以提前一年晋级，最高可以提前三年晋级。 讲课答辩是重中之重，真正的一线教师，是不会害怕讲课和答辩的。 最关键的一条就是，名额要放开！即使不能全部放开，也要把中级的名额放开。职称新规 教师职称 职称新规 教师职称 教师副高评定 职称评定新政 老师职称 教师职称晋升 职称新政
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豆豆
讲课，答辩，你觉得就公平了吗，标准是什么呢
豆豆 回复 用户10xxx78 09-15 06:57
最可怕的不是水平高低，最可怕的是人情世故
用户10xxx78 回复 09-14 12:15
答辩授课，坐在上面评审的，所谓的高级，正高真有业务水平？！
用户10xxx88
答辩？最瞎建议。答辩是最容易滋生腐败的一环，过不过在他嘴里，谁懂事谁过，几乎和水平没关系。