市场对小米投出信任票其实这件事,更能表现出小米在内部管理上,始终坚持零容忍、全覆盖、无禁区的原则,对违规行为态度明确、处理坚决。
而且随着小米业务的稳定增长,对干部人才的要求,肯定也会不断提高。只有在严管之下,制度才有公信力,企业才能走得更稳。
这种对价值观和规则的坚守,既维护了公平环境,又赢得用户的认可,当然也会走得更远。
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