日本这波从印度引进劳工的操作，说白了就是饥不择食，跟当年欧洲一股脑引进中东难民当廉价劳工的思路简直如出一辙，看着是解了眼前的用工燃眉之急，可往远了想，全是藏不住的雷。 先说说日本为啥非得找印度要人，实在是没人干活了。你想啊，日本去年上半年新生儿才 33.9 万，去世的倒有 83.7 万，一年下来人口就得少近 50 万，15 到 64 岁的劳动人口比二十年前少了 2400 多万，相当于一个中等国家的人凭空没了。 现在日本超市里收银的好多都是快 70 岁的老人，不是他们想干，是养老金不够花，只能硬扛，每 4 个上班族里就有 1 个是 65 岁以上的，护理行业更离谱，每千个老人只能分到 1.3 个护理员，好多养老院都得缩短服务时间。 更要命的是高端岗位也缺人，台积电在熊本建晶圆厂，周围一堆半导体企业跟着扎堆，九州那边 2023 到 2025 年的芯片人才缺口就有 1100 人，到 2032 年还得缺 900 人，十年前的岗位空缺跟现在比差了 13.4 倍。 之前日本也从越南、菲律宾招过劳工，但大多是干建筑、农业这些苦活，IT、医疗这些高端领域还是没人填坑，正好印度有 5 亿多劳动力，平均年龄才 28 岁。 又是 “世界办公室”，理工科毕业生一抓一大把，美国那边 H-1B 签证卡得严，日本就赶紧伸手抢人，今年 8 月石破茂见了莫迪，直接敲定未来五年引进 5 万印度技术人才的事儿。 短期看这确实是救急，半导体厂能开工了，养老院能凑够护工了，企业不用再到地铁站挂横幅招人了。可这事儿跟当年德国引进中东难民的逻辑太像了，都是先顾眼前不管以后。 德国当年为了补劳动力缺口收了不少难民，结果呢？社会治安出了一堆问题，移民融入不了社会，一堆后续麻烦甩都甩不掉。日本现在看着引进的是技术人才，不是难民，但埋的隐患一点不少。 首先就是日本民众这关就过不了。政策一公布，北海道、大阪街头全是抗议的，东京有人直接跑到印度使馆附近集会，京都的商家都联名上书反对。 网上更热闹，有人翻出东京市长和索罗斯的合影，硬说这是 “犹太人阴谋”，还有人画预言图，说东京以后全是咖喱店，开会三种语言混着来。 连马斯克都插一脚，公开说石破茂政府纵容印度移民 “入侵”，是 “日本历史上最大的犯罪”，这话一出来，网民更炸了，还有人发段子嘲讽，拍些穿着 “我爱日本” 衣服的人追着日本女人跑的滑稽图片。 你可别觉得这些人矫情，日本社会本来就讲究血统纯正，对外来移民的抵触从来没松过，之前就因为个非洲家乡计划，民众误以为要让非洲人定居，直接把市政府电话打爆，官方账号下面全是质疑。 这种情绪要是压不下去，以后印度劳工在日本走路都得小心翼翼，更别说好好干活了。更头疼的是文化和制度的坑。 日本到现在都没有专门的移民法，也没有中央部门统筹这事，引进人才的语言培训、文化适应全靠地方政府和志愿者凑活。 印度人说英语和印地语，日语压根不通，日本又是个讲究礼仪的国家，说话鞠躬都有规矩，这俩地方的文化差得不是一点半点。 之前外国驾照持有者换日本驾照流程太简单，都出了不少交通事故，现在这么多印度人才进来，语言不通导致的工作失误、生活矛盾肯定少不了。 而且日本给的待遇也没优势，美国能开高工资还有英语环境，印度人本来更愿意去那，日本要是涨工资，本土民众肯定更不满，不涨又留不住人，这两难的局面压根没解决。 日本之前的外籍劳工问题还没理清，又添新麻烦。以前的技能实习制度改造成 “培训就业” 制度，说是允许劳工转行，还能给永住资格，其实就是想让他们长期留下干活。 可那些拿到永住资格的人，有的不在日本住也不干活，有的还钻空子领救济金，政府本来就头疼，现在又引进一大批印度人，后续的永住申请、税收管理、公共服务分配全是新问题。 德国当年就是没做好这些配套，才导致移民跟本土社会割裂，日本现在连基础的制度框架都没有，光想着招人，这不就是给自己埋雷吗？ 日本引进印度劳工就是饮鸩止渴。劳动力缺口的根儿是老龄化、少子化，年轻人不想加班躺平，新生儿越来越少，这些根本问题不解决，靠引进外人只能解一时之渴。 当年欧洲的教训就在那摆着，移民融入不好就是社会炸弹，日本现在民众抵触、制度缺失、文化冲突全占了，就算这 5 万印度人才真能来，短期填了岗位缺口。 长期来看，要么是留不住人白忙活一场，要么是留下了融不进去，引发一堆新矛盾。这哪是引才啊，简直是抱着侥幸心理赌未来，早晚得为这份饥不择食买单
