退休女副总闹返聘? 两次申请才返聘成功 为啥同事都骂她?退休前年薪50万的女副总,偏要返聘拿15万,结果部门奖金被她的工资摊薄了。每天坐办公室玩手机、聊闲天,可卡流程比高考改卷还严,一点格式问题就打回重改,后面实质内容反而不看。说白了,返聘制度该改改了!退休本该让贤,占着岗位拿高薪,既断年轻人晋升路,又寒了实干者的心。这种"养老式返聘"除了制造职场内耗,意义在哪? 你觉得退休后该返聘吗?遇到这种"刷存在感"的返聘领导,打工人该咋办?

退休女副总闹返聘? 两次申请才返聘成功 为啥同事都骂她?退休前年薪50万的女副总,偏要返聘拿15万,结果部门奖金被她的工资摊薄了。每天坐办公室玩手机、聊闲天,可卡流程比高考改卷还严,一点格式问题就打回重改,后面实质内容反而不看。说白了,返聘制度该改改了!退休本该让贤,占着岗位拿高薪,既断年轻人晋升路,又寒了实干者的心。这种"养老式返聘"除了制造职场内耗,意义在哪? 你觉得退休后该返聘吗?遇到这种"刷存在感"的返聘领导,打工人该咋办?

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