让老师们能提前退休，才是对老师最大的尊重。 各行各业都延迟退休，老师也不例外，而且国家现在又兴起了银发老师招募计划，搞不清楚到底是什么用意，也许是为了借用这些老教师的经验。 但是让老师们能提前退休，才是对老师们最大的尊重。 第一，老师辛苦一辈子了，提前退休是应该的。 你要知道老师干的这个活，他不仅仅是体力劳动，还有脑力劳动，对老师的损耗是非常大的。 之前有个传言，说我中国老师的平均寿命只有59.6岁。虽然这个数字没有经过官方的证实，但是看得出来，很多老师在这个岗位上呕心沥血，可谓是奉献了自己的全部身心。所以让他们提前退休，也是对他们的一种爱护。 所以现在这种情况下，让老师们提前退休是出于对老师们的尊重，也是出于对他们几十年工作的一种褒奖。 第二，教育科学发展速度特别快，老教师不见得适合当前的教育场景。 你在学校里问任何一个学生，尤其是中小学，问他们更喜欢老教师，还是更喜欢年轻老师？ 几乎所有的回答，都是喜欢年轻老师。 因为年轻老师可能跟他们有更多的共同的语言，也可以有更多的共鸣，而且年轻老师思维比较活跃，也愿意接受新东西，能够更好的跟学生们打成一片。 老教师有自己的优势，但是在当前的教育语境当中，有一些观念较为陈旧，已经不再适合当前的教学形势。 在这种情况下，让老教师提前退休，是出于对孩子的负责，也是出于对后起之秀培养的尊重。 第三，让老师能提前退休，这是实实在在的福利。 老师们的福利真的很少，有人提到寒暑假假期长，但是没有一个老师的寒暑假完全都是假期，免不了的培训，不论是线上的还是线下的，有些地方还要老师值班，整理各种材料等等，假期里边也是少不了的。 既然整个社会都很尊重老师，那么老师的福利，用提前退休来彰显出来，那是真正的把尊敬老师落到了实处。
