00后请假被拒后做了啥? 她直接拨了120!领导以为小姑娘开玩笑,直到救护车鸣

沧海艺术 2025-10-31 15:47:53

00后请假被拒后做了啥? 她直接拨了120!领导以为小姑娘开玩笑,直到救护车鸣笛停在公司门口,看着小丽被抬上车的瞬间,整个办公室都安静了。这波操作虽刚,但让我想起亲哥的遭遇——当年他在车间疼到呕吐,领导却让"忍到天亮",最后脑血管破裂下了病危通知书。更讽刺的是,厂里说"自己开车去医院=病不重",直接驳回报销。 现在很多职场人总把"轻伤不下火线"当美德,可身体亮红灯时,硬扛才是对自己最大的不负责。00后用最直接的方式给职场上了堂课:健康不是选修课,而是必需品。领导可以不在乎你的身体,但你自己得在乎。毕竟,连120都叫不动的人,怎么扛得起生活的风雨? 打工人别硬扛,真病了就大大方方去医院。是命重要还是考勤重要?你觉得呢?

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评论列表

司徒有虚名

司徒有虚名

81
2025-11-01 06:59

有120的出医记录和病历,公司怎么说都是输

大桐小亦

大桐小亦

52
2025-11-01 07:01

一个月三四千块玩什么命啊

我命由我 回复 11-01 15:46
1800的工资够吃了

猴哥哥

猴哥哥

51
2025-11-01 11:39

[墨镜]而且,还是工伤,所有费用要企业支付。

小乖爸 回复 11-11 05:57
那是工亡

飞天男孩979 回复 11-02 10:07
问题是文章里面人家没受伤啊!就是不舒服

大头

大头

22
2025-11-01 14:23

对的,十一加班发烧,开始没注意,医务室没人,不知道度数,加班两天站不住了,去医院39.9度,结果连续发烧7天39.5以上。缓了半个月才好。领导不关心你身体的。下次发烧直接请假

用户10xxx46

用户10xxx46

21
2025-11-01 12:15

我在外企,我同事因为突发脑梗被120拉走,事后主管领导背了个书面警告,处罚理由是对属下健康状况漠不关心。

飘渺

飘渺

9
2025-11-01 11:52

高!实在是高!

哈哈

哈哈

7
2025-11-01 12:20

一看就是编的。120能随便给你出车吗?你没有合适的理由,120不会出车的。120不是出租车。

重生之我在UC当水军 回复 11-07 13:58
120没你想的那么神圣,老家街坊邻居那些老头老太太,家里没车的,身体不舒服都是直接叫120

克隆 回复 11-11 13:25
他敢不出么?责任负的起么?

用户10xxx03

用户10xxx03

6
2025-11-01 16:20

厂里驳回报销?厂里当然要驳回了,现在都是在社保局报销,出院的时候就报完了,有厂里什么事。

志多星

志多星

6
2025-11-01 13:42

120拉走不说明任何问题,请假条要有影像学、检验证据、就是血压体温等等,不是你说不舒服就给你开请假条的,这种现在叫违法!

啊洛

啊洛

5
2025-11-01 11:55

年轻有本事的人,无所谓啦!

用户10xxx90

用户10xxx90

5
2025-11-01 22:08

全国上下见过有良心企业的有几起,那个不是周拨皮黄世仁。

北京爷们

北京爷们

5
2025-11-02 06:17

我觉着,就这性格,别说打120了,就算打殡仪馆的车也是有可能的,因为仙女要升天了!

用户46xxx93

用户46xxx93

4
2025-11-02 08:11

你说身体不舒服,领班建议你去医院看看,并不要求你带病工作。别乱放炮。

lang_yong1318

lang_yong1318

2
2025-11-01 12:36

学会了

木棉花开

木棉花开

2
2025-11-01 15:02

然后出院记录写着:病人因说不舒服而住院,经三个月检查和观察己好转,……

星河

星河

2
2025-11-01 13:01

你不干有的是人干

云淡风轻扬

云淡风轻扬

1
2025-11-09 13:05

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沧海艺术

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