冯唐说 : “不想上班,其实根本不用辞职。如果一个人在公司有很强的委屈感、不舒适感,他就不会想要再提供任何价值。就会变得情绪化,觉得所有人都欠我的,一旦进入这个状态,你的负面感受只会越来越多,也只会让别人远离你。” 除非你是老板,不用再打工,要不然你就安安心心上班,不要想太多。 一个人如果对工作提不起兴趣,不适应公司的节奏,觉得工作压力大,领导安排的工作太多,活怎么都干不完。 你心里觉得委屈、憋屈、难受,呆在这个公司里,你有很强的不适感,再也不想提供任何价值,得过且过,也不管业绩如何,甚至还会出现负能量的情绪。 这个时候,你都不用辞职,同事都会躲你远远的,不想和你共事。因为你会影响别人的心情。 其实,需要改变的不是公司和同事,需要改变的是你自己。 若你不能适应公司的节奏,讨厌上班,讨厌和同事相处。那么,你去到哪里上班都是这样,你都还没开始干活,去到公司里面,情绪就已经不对了。 若你想在职场走得更远,你必须要做出改变,不能这么消沉下去。 你要把心思放到别处,比如怎么提高自己的业绩,怎么让自己在规定的时间内快速完成工作,准时下班,怎么才能提高技能,让自己变得更优秀,成为公司里无人可替代的核心员工。 当你对公司的业务越来越熟练,和同事之间的关系越来越好,你的能力越来越强,干起活来得心应手,你就不会想着辞职了。 有时候,不是这个环境不好,而是你的适应能力太弱,整天处在一个低能量状态,又好面子,自尊心又强,心情就会越来越差,导致在公司里看谁都不顺眼,觉得所有人都欠你。 遇到这种情况,你一定要及时调整自己,用积极乐观的心态面对职场生活,不要总想着辞职。要不然,你去哪里上班,都会是这个状态。

用户10xxx52
爱怎么想就怎么想