为什么盼着退休 现在很多四十岁左右的人，心里最真实的念头不是“再拼一把”，而是“什么时候能退”。这话听着怪，其实一点都不难理解。不是人突然懒了，也不是一下子没志气了，而是长期处在不确定里的那种累，把人慢慢掏空了。 说白了，最大的问题不是年龄，而是不稳定。今天还在岗位上，明天会不会被裁，谁都说不准。合同一年一签，考核层层加码，政策说变就变。努力干了十几年，经验是有了，可安全感却没跟着涨。你不知道现在的付出，三年后还算不算数，这种状态下，人很难再谈什么热情和远景。 很多单位嘴上讲“把员工当家人”，可真到风向一变，裁员名单下来，感情立刻清零。被优化的人，往往连解释的机会都没有。这种环境下，谁还能有归属感？谁还能放心把未来押在一份工作上？久而久之，大家学会的不是奋斗，而是自保。 反过来看退休，反而成了确定的东西。不管钱多钱少，至少是按月到账，至少不会随时被“清理”。不用再担心明年还有没有岗位，不用每天绷着神经等通知。这种确定性，对被不稳定折磨多年的人来说，本身就是一种解脱。 所以，很多人盼退休，并不是向往衰老，而是向往稳定。不是不想努力，而是不敢再把全部希望压在一个随时可能塌掉的地方。如果用工环境长期让人没有安全感，那再年轻，也会活得像在等终点。这不是个人的问题，而是制度该认真反思的地方。
