在职场中，最关键的是，做好自己的本职工作。越界的事情不要做，非本职工作，尽量不要轻易的做太多。比如你是人事岗位，销售部门的同事，非得拉着你去发传单。你不要傻呼呼的就答应下来，因为这不是你的本职工作。更不能在没有请示自己直属领导的情况下，直接陪着销售部的同事，去发传单。 有时候，本职工作之外的事情，多做不一定就是对的。比如你是公司的销售岗位，你为了拉近与同事之间的关系。就主动帮他们收发快递，拿外卖，打印资料等。别人不一定就会感谢你，反而会认为你就是一个打杂的，做的事就是本末倒置。因为，你忘记销售的本职工作是什么了。 还有就像，视频中播放的剧情一样。你又不是公司的网络管理员，怎么能随意答应别人，维修公司的网络呢。修好了网络，别人不会感谢你。修不好，或者修出问题，那就是你越界了，做了本职工作之外的事情。 这种太热情，太热心帮助同事干活的行为，反而不是公司需要的。公司需要的是，能够把本职工作优先做好的人。因为，每个人的岗位分工不同，他的岗位职责范围就不一样。越界未必就是热心，也可能好心办坏事。
