年休假建议:最高可以休息60天! 工龄5年内10天,工龄5到10年15天,工龄10到15年20天,工龄15年到20年25天。 工龄20年到30年30天,工龄30年到50年60天。工龄退休工资 劳动法休假规定 退休职工工龄

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降温就感冒
是的,应该延长,50岁左右,父母差不多80多了,一住院陪护10天半月就没了,护工又请不起。支持延长。
不死鸟一辉? 回复 01-30 22:54
不是有陪护假?六十天年假你能找到工作?
用户10xxx61
首先要解决有些公司不按劳动法执行,一天年假都没有的问题!
我相信明天 回复 01-29 20:50
我们单位属地方国企我都干了近二十年了也没休过所谓的年假
早晨
一年一天就行了别指望那么高的要求
用户12xxx25
不好吧,这样谁还敢顾年龄大的啊
用户10xxx18
我们这是一面岗位定员严重不足,一面要求必须执行年休假!
勿忘心安 回复 01-30 09:56
钱没到位
斌哥
五天八小时二十天年休假的路过。前二年父母身体不好母亲需要长期住院,一年也上不了几天班愁的我快秃顶的几根头发也白了,还好单位领导比较通情达理
尼莫 回复 01-30 18:01
恭喜你老兄去了一个好单位[点赞]
用户10xxx54
做梦呢
天狼星Sirius
现在根本不是年休假多长的问题,而是年休假能不能自主休完的问题。
尼莫
有年假的公司非常少,有住房公积金的公司更少了[静静吃瓜]
在他乡
支持!!!
用户11xxx75
非常赞同👍👍👍👏👏👏😊
大鱼
上了十来年班没听过什么狗屁年假。
用户10xxx34
纯牛马的想法,如果你是老板,你是管理人员,这工怎么安排?加上元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、十一、周末,还有多少天上班的?一个岗位两个人,一人请假,他的工作不是由另外一个人代理?或者说招一个临时工(能胜任吗),别人休假回来让临时工走人?
用户10xxx90
私企不可能
海哥
企业上班,公休再多也不敢休。一个萝卜一个坑,休假期间没有绩效,不扣钱也不敢休
莉丽
赞同,你这步子迈得太大了
用户81xxx04
没享受过那假期