近日，因为在公司年会上，给员工发放6000多万元现金，这位被网友称为“最爱发钱老板”的崔培军又火了。 有人说，发钱直接打卡不好吗，又方便又快捷又安全。崔培军这么做就是在作秀，故意表演给别人看，没有什么意义。 我却不这么认为。不管是不是在作秀，永远将员工的利益放在第一位，把利润的大部分拿出来分给员工，让员工得到实惠，这就是对员工的尊重。即便是在作秀，又有什么不好？ 崔培军在年会前接受专访时说，“如果员工都没满意，老板却在外面盲目捐款，那叫沽名钓誉”。这话很实在 ，也很地道。 作为企业负责人，如果自己的员工都没安顿好、照顾好、关心好，对员工的心声和期盼充耳不闻，却专门喜欢在社会生活中树立乐善好施的人设，这才是在作秀。
一凡
一会说1.8亿，一会儿六千万[静静吃瓜]
用户13xxx98 回复 02-18 10:14
还有年终奖，六千万是现场发的