“凭什么解雇我？”江苏无锡，一个女的，为了孩子美国户口，挺着大肚子，偷偷摸摸跑去美国生孩子。回来以后，公司知道了，把她开了，她还不服气，告公司，要16万赔偿。哎，你说她图啥？ 这女的叫赵萍，本来挺风光的，上市公司高管，工作能力强，工资高，老公也有了，孩子也要有了，妥妥的人生赢家。可她偏偏不满足，觉得国内教育太卷，孩子将来辛苦，就想让孩子赢在起跑线上，当个美国人。 她怀孕35周的时候，医生说要休息两周，她就跟公司请假了。公司也同意了。结果呢，她拿着医院的证明，转头就飞美国去了，玩消失，三个月后，孩子生好了，她才回国。 她还觉得自己挺聪明，拿着孩子的出生证明去公司报销生育医疗费。这下好了，公司直接把她开了，说她旷工，违反公司规定。她还不乐意，说自己请假了，公司凭什么开除她？还说自己在哺乳期，公司不能开除她。 公司也挺委屈的，说当时疫情严重，需要掌握员工行踪，她倒好，一声不吭跑去美国，三个月联系不上。再说，她那请假证明，是不是真的，还不一定呢。 法院最后判公司赢了。赵萍啥也没捞着，工作没了，16万也没拿到，就剩个美国宝宝了，代价是不是有点大？ 其实吧，国内教育虽然卷，但机会也多啊。说不定，孩子在国内，更有出息呢？赵萍这事儿，也给咱们提了个醒，诚信很重要，别耍小聪明，最后吃亏的还是自己。 还有，那些削尖了脑袋想让孩子当美国人的家长们，真的值得吗？国内教育虽然有不足，但也在不断改进，与其费尽心思“逃离”，不如想想怎么一起努力，把国内的教育搞好，让所有孩子都能享受到好的教育，这才是正道。
