何家劲的工厂实行周末双休和按时下班的制度，这使得员工能够有更多的休息时间，从而提高了工作效率和员工的工作积极性。这种人性化的管理方式不仅让员工有更多的个人时间，还能确保他们有足够的精力投入到工作中，从而形成良性循环，使得工厂的整体运营更加顺畅。 具体来说，何家劲的工厂提供了良好的工作环境和福利待遇，包括双休、不加班、管饭等。这些措施不仅满足了员工的基本需求，还体现了对员工健康和生活质量的重视。在这种环境下，员工能够更好地平衡工作与生活，从而在工作中表现出更高的积极性和效率。这种以人为本的管理方式使得何家劲的工厂在员工中赢得了良好的口碑，进一步促进了工厂的和谐与高效运作。
