#MCN双量进阶计划#“这确实少见！”近日，云南省临沧市耿马自治县一位考生笔试17分进入资格复审，引发热议。当地教育局回应称，“没有设置最低分数，该岗位只有三位考生报考，这位考生刚好满足！” 针对此情况，该新京报评论说：“特岗教师招聘也不能太含糊，关乎农村学生教育大事，需要选拔各方面及格的教师，绝不容走形式！” 周少想说这位考生17分进教师复审，看似荒谬的数字背后，藏着乡村教育的现实困境。 耿马县这个岗位招2人却仅3人报考，17分能入围，只因当地未设笔试合格线，而这并非孤例。2023年贵州某英语岗41分就进面，2025年勐海县却设了50分控制线。 这暴露的不仅是分数争议，更是城乡教育资源的撕裂。城市教师岗百里挑一，乡村岗位却要为招满人妥协。17分背后，是西部农村“招好人”与“招满人”的两难：若设60分线，岗位可能空缺，最终影响的是农村孩子的课堂。 当然，有人说特岗教师招的是农村老师，条件可以放宽，但再放宽也不能没底线啊。100分的卷子考17分，连基础的数学知识可能都没掌握好，怎么教孩子？ 这事儿也暴露了农村教师岗位的尴尬，报的人太少，只能矮子里拔将军。但不管怎么说，周少觉得再难也不能降低标准，让这样的人进复审，本身就显得太随意了，农村的孩子更需要合格的老师啊。 要是你家孩子的数学老师是这么招来的，你能放心吗？#长沙新朋友# #寻美三湘#
