他消失数十天，单位公告辞退，人到底去哪了？ 湖南永州有个公务员叫唐子辉，10月

他消失数十天，单位公告辞退，人到底去哪了？ 湖南永州有个公务员叫唐子辉，10月16号单位发公告说他被辞退了，原因是连续旷工超过十五天，怎么也联系不上他，公告是按程序走的，六十天内不领就算送到了，三十天内可以申诉，现在才过去四天，事情还在闹着。 法律规定公务员连续旷工十五天就能直接辞退，跟普通公司不一样，公司一般得先提醒，再催回来，最后才走开除流程，公务员没这一步，可问题是，没人说清楚唐子辉为啥突然不上班了，是病了，还是家里出了事，又或者心里不舒服，这些全都没提。 现在基层有些公务员，不图升职，也不怕考核，就天天混日子，以前单位都是私下说说，没人真拿他怎么样，唐子辉这事，说不定是个转机，有人提议用打卡机、人脸识别、行为监控来管人，技术是越来越厉害，但人情不能丢。 有人觉得单位这么做没错，规矩就是规矩，人没了，岗位不能空着，总得有人顶上，总不能大家都跟着耽误事，也有人觉得太狠了，万一唐子辉真出了事，比如心里难受，欠了钱，家里闹得厉害，单位连个电话都不打，直接贴公告，是不是有点太不近人情。 法律程序走完了，公告也发了，可他本人呢，谁也不知道他在哪，也没人说清他为啥消失，制度是死的，人是活的，现在制度动了，人却还在那儿不出声。