1996 年曾担任邓小平警卫员的马林准备结婚，不料岳母竟提出要 100 万彩礼，这一要求让马林及家人陷入了为难之中。 1996年，马林与赖敏英恋爱三年后决定结婚。马林向父母通报计划，家庭支持但强调经济限制。赖敏英通知台湾父母，他们来沪考察。首次会面中，赖母根据台湾习俗提出百万聘金要求。这笔金额相当于当时上海普通家庭多年收入总和。马林家庭背景为军人，转业后薪资有限，父母养老金不足以支撑。赖母坚持传统，认为聘金体现男方诚意。马林解释自家情况，强调个人品质而非财富。赖父倾听双方观点。 会谈持续数日，马林提供部队表彰资料展示过去贡献。赖父母了解马林家境后，态度调整。赖母最终同意简化聘金形式，不再强求全额。马林家庭通过借贷凑集部分资金作为象征。整个过程突出文化差异对婚姻的影响。赖敏英协调双方沟通，促进理解。聘金事件反映九十年代两岸婚俗碰撞。马林继续工作稳定生活，赖敏英维持杂志职务。父母间交流增加家庭共识。 1997年，两人于上海举行婚礼。婚后面对生活习惯差异，通过日常调整逐步融合。马林进入房地产行业，赖敏英专注艺术交流。1998年创办公司，业务涉及文化与地产。2000年购置房产，提升生活条件。2006年租借动物园场地，设立文化交流平台，组织两岸活动。公司发展带动家庭经济改善。两人育有两个子女，长大后参与家庭事务。马林回顾相遇视作机缘。家庭成为两岸融合范例。公司扩展至艺术展览与地产项目。子女教育注重双文化背景。生活延续稳定轨迹。
