这样的员工是真的少！
走同事的路让同事无路可走
去哪找这样的领导？我不离职
【11评论】【1点赞】
这样的员工是真的少！
社会的名字
2025-11-18 21:41:31
1
阅读：20760
用户10xxx33
内卷就是这么来的
路易 回复 11-22 11:46
永远控制不了别人，只能在改变和不改变中选择
我要移民去火星 回复 路易 11-28 12:23
就不能像国外一样，一起打击这种吗？
lemon_bee
这不是违法的事情吗，企业怎么不制止，还奖励😄😄
面条熟了 回复 11-20 20:39
只要合法交税 就没违法来说
羊古咩咩 回复 11-21 08:56
典型的诡辩，收税的主体资格为国家
用户14xxx23
原来600就能买命了
小小小小小小小草 回复 11-29 06:24
但是你赚的钱不够你买命钱
温州小老板 回复 11-30 23:44
你绝对亏到去姥姥家
般若波罗蜜多
累死自己，饿死别人
反派死于话多 回复 11-21 13:24
老板也未必真能收益。人在极度疲劳中工作极容易会出现失误，不管是弄伤自己还是弄坏了机器，都得不偿失罢了
九州灬木子 回复 11-20 22:43
养肥老板
用户88xxx96
太疲劳操作失误，几十万的模具干报废了
用户11xxx04 回复 11-20 18:40
不用干费模具，断几把刀，这点钱都不够赔，还得倒贴！
冬煌 回复 11-20 16:18
所以这是阳谋
鹿角大仙
很好，他今天的工作业绩，就是明天所有人工作业绩的底线。
lookat 回复 12-13 07:45
这个是真相
C文敗蘱
牛马宗门的天骄麒麟儿
薰衣草等待ヾ、遗忘的爱情
我没记错的话，还有第二张，第二天因迟到缺勤，扣除全勤奖，并罚款以儆效尤
用户10xxx97
这种老鼠屎必须开除
用户13xxx56
六百只是一次性奖金，又不是月月发、年年发，如果是计件，也只是一时让你绩效有所增加，后续老板增加单日产量或者降低单价，总之吗做老板的总想利润更多些。国内的企业大多没有自己的品牌，大品牌更不多，大多都是制造、加工厂，还存在N手单的，利润空间不大，所以还是以量为主啊！所以大陆要么有高精尖产业的，要么有自己的大品牌，不然不管企业、个人，都是为欧美那些资本家打工的！累死累活到最后大 半利润都是他们的！…
百事可乐
这种妥妥的老鼠屎
你说的都对
每件6分钟，现在3分钟，第一个月先奖励600，下个月就变成整个车间的常规标准，再往后你完不成就扣钱[鼓掌]大家都能完成了就开始裁员，口号是降本增效。
市一院精神科黄主任
请问孙字的后面是子吗？
英明神武
要不发60000奖金试试？
归无道
然后，一人看多机变成了常态，老板裁掉了30%的操机仔，活来不及了，全体白班连夜班[哭笑不得]，工资提高10%
吕不
别人都能做到，你为啥做不到；早起的鸟儿有虫吃……[得瑟]
vicd 回复 11-24 13:08
醒醒，你是那只早起的虫
用户10xxx41 回复 01-04 16:19
早起的虫子被鸟吃
九个太阳
正规公司怎么可能会同意这种要求。不光劳动法，这也违反了安全生产法了。公司还大张旗鼓的通知，这不是证据吗？
肖华
不待扬鞭自奋蹄。
崔炳辉
其实谁也别说谁，有人想升职加薪。有人想躺平。公司也想选拔人才。只要企业不逼迫员工免费加班。我觉得就是没错的，也不是卷不卷，有人肯定不想平凡的生活。
闭1856
本来三个人的活，非要卷成一个人的活。这样就业率怎么上来，消费能不降级吗？
际无涯
建议违反劳动法期间遇到的意外伤害，工伤和医保一律不赔，让公司自行承担，毕竟公司违法获得超额利润凭什么却让全民统筹交的保险来兜底
司徒有虚名
哼，工贼
和平鸽
卷妹的卷，长此以往，伤人伤已，出个万一，老板亏死。
斋男
这可是得罪人的做法，情商真低。
赛门
员工孙悟空主动向领导请示
途甚么
这个年代这样的员工少了，在80后面前！这都是基本操作！
胜王子 回复 11-21 08:24
作为一名80后，除非工厂是自己家开的，不然就是给60000也不干[doge]
椰子 回复 11-23 14:50
以前那叫工人，现在叫员工
Lmthh
这个没毛病啊，我也愿意，给我600块奖金让我加个通宵也没什么
用户16xxx99 回复 12-30 10:07
每次600，还是第一次600后面0
用户10xxx50
使劲卷，卷死他
孟德新兵
工奸☞
浪
这样的员工并不少，搞坏市场然后大家降薪水，加工作量都讨不到好处
天翔
工贼是这样的，为了老板给的点蝇头小利让工作环境越来越糟糕，还洋洋得意
阿白
在西班牙你这种员工早就判刑了
老赵
加工机械，慌乱中，可能事故就来了
老赵
有些主动，可能也是被动吧
乐天
这家企业基本到头了。这种员工太自私，以后有他苦头吃的
丁圣 回复 01-08 12:51
因为员工太努力，因为老板鼓励努力，这种企业容易被对手打死呗？！你的逻辑？
Repick 回复 丁圣 01-14 16:10
这次超额完成奖励个人，下次超额的部分就归类到所有人的基本任务里了，然后完不成的一起扣工资扣绩效，海量个例了。 要不然别人管你怎么干呢（反正又不要这个奖励又不用去受这个累），大家那么恨工贼你以为是无缘无故的么？
lin
员工多赚钱没问题 企业奖励没问题 但企业宣传大家向他学习就有问题
丁圣 回复 01-08 12:47
号召大家一起努力度过难关，保住饭碗就有问题了？！散伙才好呗
lin 回复 丁圣 01-08 15:31
劳动法没学过？
清风
那都有这样的人，不拿自己的身体当回事，只是为了一个表扬。
"always` 回复 11-21 13:14
有头发谁想做癞痢，家家有本难念的经。个个都坐办公室的，就没人跑外卖了
小虾米
卷王
用户16xxx82
严查一下这家公司。
用户12xxx51
死的快
杠精去死
说白了就是想加产量，干不完就加班，工厂都这个德行，工资也不多给
用户10xxx85
另外还有一份通知，同班组其他员工调岗或者辞退
白夜
纯纯有冰，二五仔一个
用户10xxx13
感动了老板，坑了队友，伤了自己身体，不可取……
用户10xxx13
只能说是感动了老板，坑了队友，上了身，不可取……
周东旭
这种人不死[大笑]天理难容
用户87xxx19
以前单位来了个小年轻，就为了多赚钱，下料，车钳铣刨，装配，都一人包了，没到一个月，就没人理他了，活多到忙不过来，别人闲着也不管他
犄角旮旯
如果是真的，那这样的员工不赶紧抓住，还往外推？奖励600？一次性的？这么负责任的员工每个月的工资不至少加100块钱吗？人家都拼命了，你这老板还扣扣搜搜的玩心眼呢？谁稀罕你这600块钱？
小飒的热钡罐
这企业不想好了 我们这员工上连班 领导都绝对不准 这是违法的
我的世界没人懂
像这样的人提上去，他会更对底层加大工作量，他认为我都能干一天一夜，你们也能干，而且不要钱
用户10xxx99
劳动局狂喜眼
嗨嗨的迷子
工贼
老赵
机械的东西，慌乱中，可能事故就来了
tb74672962
要是出了什么事故呢？还奖历吗？
丁圣 回复 01-08 12:55
那些玩着干的更容易出事故。
许重八
这兄弟应该挺年轻的，居然没猝死
那是松鼠吗
看似高尚，实则缺德。
木星用户
卷不死就往死里卷
SteXiao
活该这样的人失业
afbjcfj
工贼
雄鸡起舞
罚款，违规操作，不遵守劳动法
雨燕杂文
国外的企业最讨厌的就是这种人
用户16xxx99 回复 12-30 10:08
[大哭]然后就工业404了和人形高达了，这个东西不能只看一面
切格瓦拉
这种死了也是白死
用户15xxx05
工贼
用户29xxx96
双开不是应该给双份吗
用户56xxx64
太卷了
该名字已被隐藏
肯定不合群
虚言
这样干迟早干死人，赔死你
凉白开泡茶
公贼
用户10xxx14
反人类
用户10xxx45
600元打发要饭的，还不如不宣传
夏夕空
卷死他们
用户10xxx26
别人争的光被这货又盖上了
用户10xxx38
木流牛马，牛逼plus
用户15xxx12
增效减员时，就知道了。
吃枣药丸
卷死同行，累死自己，主打一个性价比[滑稽笑][滑稽笑][滑稽笑]
小东
内耗＋内卷。长此以往员工只会越来越累，身心疲惫[得瑟][得瑟][得瑟]
淡盐
这个人以后不好混了。资本家看到了更多的可能
丁浩然
很多公司的自愿都是口号
北瞋
计件工资
默认名
有没有可能是找好下家了，然后给你们挖个大坑？
用户16xxx27
下次裁员[笑着哭]他是第一个
灰叶
卷狗[狗头]
深蓝
好，下个月就按这个标准
Mr、Wang
有命挣没命花
。。
没事等他进一次医院就老实了
用户66xxx29
欧洲有一个员工天天早到公司，影响其他员工权益，被公司开除了
用户10xxx91
原来牛马可以连续干一天一夜的，好家伙12小时都满足不了这地界老板的需求了[开怀大笑]
灰叶
牛马
水东流
这一定是计件的
乐天
这家企业基本到头了。
丁圣 回复 01-08 12:53
一盘散沙的企业才永不到头吗？
用户7761898169
做为过来人 这么干真的很蠢
星辰
公司赚了6000万，含泪给员工奖励600块！
用户44xxx14
工贼。
江湖夜雨十年灯2025
这种员工少，最主要还是给的少
金韵
计件制的吗，还有这样就能让二个人的活一个人干了
坤派首席避战官
过后就是每人开2台机[得瑟]
火炏炎焱燚
有没有可能单纯因为缺钱？我那年最疯狂的一次，三班倒的工作，一个星期加了十个班
满级操机仔
临时多开一台机后面就永久多开一台了！真搞不懂这些人怎么想的！东西出不来急的是老板，不找临时工说明还不是很急
文明牛
又不是一个人操作机床基本程序会先有 只是要值守