职场中‖那些我身处低谷时悟出来的经验~

年轻时，因为更换主管领导，我曾经经历长达两年多的边缘化，在这个期间各种糟心事都经历了个遍，也想明白了太多事，分享给现在的你: 1️⃣你以为的边缘化是什么都不让你干，实际上的边缘化是把谁也不愿意干的破事，烂活，累活，苦活，吃力不讨好的活给你。比如每天都要报的日报，打印复印文件，校对文件，要车，打电话…… 你被这些琐碎又消耗的工作折磨的身心俱疲，到了年终却发现连个像样的工作总结都写不出来，而那些领导的爱将 述职工作成绩一个比一个亮眼。 这种边缘化比起什么都不干来讲最为痛苦 因为你干了很多很累，非常消耗，还得不到任何的认可 2⃣️打工而已，你不要太认真。很多人会把领导的认可和表扬当成天大的事。一句批评几天都不舒服。可实际上你累死累活做好的工作，就是被小领导拿去做他的锦上花。 他去找上级汇报的时候是一个字都不可能提你的。 3⃣️和上级的相处过程实际上是一场博弈和磨合的过程。 很多人在职场当中之所以被人欺负，是因为你在一开始就没有给你的上级立好规矩。他半夜10点多给你发信息安排一些不紧不慢的工作，你看到以后连一个字都别回，该睡睡你的。要用行动告诉他，等到上班再说。但总有一些宝子一边抱怨，一边还要光速的去秒回… 你就不能当没看见吗？ 打电话不要接，大晚上找你能有什么好事啊？ 你不把规矩给他一开始立好，他就会抓住你的弱点，在长期的工作博弈中利用和消耗你。 4⃣️体zhi内的职场，就是一个鞭打快牛的地方。你越能干，干的越快，你就越会拥有更大量的干不完的工作。千万不要幼稚的认为你干这些工作干的越多，就越能够得到晋升。恰恰相反，你会被焊死在这里 5⃣️有的时候如果你一直勤勤恳恳的干着一项很累的工作，大家已经习惯了，哪怕你干的再好，上级也会呈现一种熟视无睹的状态。就像是一个家庭里的妈妈，每天非常辛勤的做饭，打扫家务，但是丈夫和孩子都认为这一切都是应该的。所以你需要该休息的时候你就休息一下，生病了就赶紧去请假，让你的岗位空那么一两天，才能让他们意识到原来你很重要 这段时间感冒的人又特别多。不要去硬撑着工作，感动不了你的上级，出了错反而给自己惹麻烦。生病了就请假去休息 😷后我一感冒，就走上呼吸道和肺，所以现在格外关注肺部健康 推荐drnom的懈皮素胶囊给大家，含有紫锥菊懈皮素，适合我们日常进行肺部保养~