工亡的法院可以直接认定工伤并判决单位赔偿

1）劳动者在工作时间工作岗位突发疾病48小时内死亡的，视同工伤，单位应该在事故发生之日起之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2）因单位未在规定的时间内申请工伤认定，劳动者家属超过一年时间向人社局申请工伤认定的，因未在规定时限内提起工伤认定申请的人社局出具工伤认定申请不予受理决定书。 3）虽然无法享受工伤保险待遇，但是劳动者可以提起诉讼要求单位承担工亡待遇，也可以提起侵权之诉，要求单位承担人身损害侵权赔偿责任。 4）工亡劳动者家属提起诉讼要求单位承担工亡待遇的，法院经审理后认为，人社局不予认定工伤是因未在规定时限内提起工伤认定申请，但并未确认劳动者不构成工伤。根据《工伤保险条例》第十七条第四款的规定，向社会保险行政保险行政部门申报工伤系用人单位的法定义务，如将未按时申报工伤导致不能享受工伤待遇的责任由劳动者承担，显失公平。工亡劳动者家属向法院提起诉讼主张公司承担工伤保险责任的，因工伤保险不予赔偿或者因公司未为劳动者缴纳工伤保险的，公司应当承担工伤待遇给付责任。