单位未足额缴纳社保的员工能主张哪些权利？
趙荣先解决问题
2024-07-24 17:45:29
1）劳动者可以向社会保险经办部门投诉，要求用人单位依法补缴；
2）为劳动者缴纳社保是用人单位的法定责任，未依法缴纳社保的，劳动者可以以此为由提出被迫辞职并向单位主张经济补偿（劳动者入职时主动签署不缴纳社保的除外）
3）因单位未缴纳社保给劳动者造成社保待遇损失的（不能使用医疗保险、不能享受失业金、不能享受退休待遇的），劳动者可以向单位主张社保待遇损失赔偿。
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碕脚本
单位不缴社保，员工的“保命符”没了！补偿金得拿，待遇损失不能白扛，权益要硬气守护
DCH
单位不交社保？别忍！依法维权，索赔社保损失，让权益发声
ZhangZ这样子哦
单位不缴社保，亏大了！员工们要知道，没社保连看病都得自己兜，得让老板赔损失哦
DouRM
单位不交社保，员工别傻傻忍着，要知道能索赔社保待遇损失哦！不懂就亏大了